60 Secondes de Productivité

Imaginez-vous que vous avez seulement 1 minute pour vous exprimer et obtenir réponse à vos questions. Si vous transigez avec des exécutifs, il y a fort à parier que cette situation est monnaie courante dans votre travail au quotidien. Les règles de la bienséance nous ont apprises à commencer par : ¨comment allez-vous?¨ Bien évidemment,…

La Sagesse du Général

C’est dans le livre : Training the Samurai Mind que j’ai trouvé cette citation inspirante : ¨One should be objective in regards to all things. These days there are few people who are that discriminating or determined.¨ Au sujet de la gestion efficace des employés, le passage suivant a particulièrement attiré mon attention. En traduction…

Les Gènes de la Réussite

Dans la mythologie grecque, Janus est représenté par deux visages– l’un tournée vers le passé et l’autre vers le futur. Vous connaissez sans doute le dicton : le passé est garant de l’avenir? Alors, si cela s’avère exact, comment pouvons-nous mettre à profit nos expériences passées? Par exemple, dans monde des affaires,  si nous comparons…

Adéquation – Intérêt Personnel et Corporatif

Depuis les dernières semaines, une question existentielle me titille : comment une entreprise peut-elle concilier loyauté personnelle et loyauté organisationnelle de ses employés? Machiavelli et le Management En tant que leader, bâtir la loyauté de ses employés restera toujours une priorité.  Pour entreprendre ma réflexion; c’est dans le livre Management and Machiavelli d’Anthony Jay que…

4 Clés de la Réussite

Attitude de Gagnant Dans mon plus récent article, je vous parlais de l’importance d’écouter pour comprendre. C’est avec satisfaction que je peux vous confirmer que cette publication n’est pas tombé dans l’oreille d’un sourd. Je suis fier de constater que mes employés ont la volonté de toujours vouloir améliorer leur travail. Cette attitude de gagnant…